материальная ответственность сторон трудового договора реферат

Материальная ответственность сторон трудового договора (6)


Актуальность темы контрольной работы обусловлена особым отношением государства к вопросу обеспечения социальной справедливости в случае взаимного причинения субъектами трудовых правоотношений имущественного ущерба и морального вреда.

В современных условиях рыночных отношений приоритетным направлением российского государства является защита и охрана конституционных прав граждан, их законных интересов во всех сферах жизнедеятельности, в том числе и в отношениях.

Материальная ответственность сторон трудового договора (контакта) ее виды. Материальная ответственность работников и ее виды


В соответствии с Конституцией РФ охрана труда и здоровья людей (ст. 7), признание и защита равным образом частной, государственной, муниципальной и иных форм собственности (ст. 8) относятся к основам конституционного строя.

Согласно ст. 37 Конституции РФ важнейшими правами и свободами человека и гражданина являются право каждого свободно распоряжаться своими способностями к труду, выбирать род деятельности и профессию, а также право каждого на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, и на защиту от безработицы.

Рекомендуем прочесть:  За свой счет заявление

Материальная ответственность сторон трудового договора: понятие и виды.


Материальная ответственность заключается в обязанности стороны трудового договора, причинившей ущерб другой стороне, возместить его в размере и порядке, установленном трудовым законодательством.

Согласно положениям ТК РФ возможно наступление материальной ответственности как работодателя перед работником (гл.38), так и материальной ответственности работника перед работодателем (гл.

Материальная ответственность сторон трудового договора реферат


Облегчение поступления в университет. Вы можете задать своему ребенку конечную цель всего учебного процесса, тем самым убедив его в необходимости хорошей учебы. Часто родители говорят своим детям, что если они будут плохо учиться, то не смогут приобрести хорошую профессию в будущем, и пойдут в дворники. Особенности питания школьника

Питание в школе должно быть хорошо организованным. Школьник должен быть обеспечен в столовой обедом и горячим завтраком.

Материальная ответственность сторон трудового договора.


ГОСУДАРСТВЕННЫЙ КОМИТЕТ РФ ПО ВЫСШЕМУ БРАЗОВАНИЮ ВОРОНЕЖСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ юридический факультет КУРСОВАЯ РАБОТА по трудовому праву на тему Материальная ответственность сторон трудового договора контакта ее виды. Материальная ответственность работников и ее виды студентки 4 курса заочного отделения юридического факультета ВГУ Петренко Елизаветы Николаевны адрес 352930

Краснодарский край г.

Материальная ответственность сторон трудового договора


Актуальность темы выпускной квалификационной работы заключается в том, материальная ответственность в трудовом праве — важная составляющая правового статуса работника и работодателя, существенный элемент трудового договора.

Рекомендуем прочесть:  Договор дарения имущества

Нормы о материальной ответственности обеспечивают соблюдение дисциплины труда, профилактику неправомерного поведения. При возмещении ущерба устраняются последствия нарушения имущественных прав сторон, чем достигается и эффект правового регулирования.

Ответственность сторон трудового договора


В статье читайте о том, насколько опасно задерживать выплату зарплаты, за какие нарушения в 2015 году грозят крупные штрафы, что нужно сделать, чтобы инспектор труда предупредил работодателя, а не наказал. 3833

На сегодняшний день проблема, связанная с задержкой выплаты заработной платы, одна из основных на повестке дня у Роструда. Соответственно, при проверках трудовые инспекторы в первую очередь интересуются информацией относительно своевременности выплаты зарплаты.

Трудовой кодекс РФ (ТК РФ) от N 197-ФЗ


Сторона трудового договора (работодатель или работник), причинившая ущерб другой стороне, возмещает этот ущерб в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами.

Трудовым договором или заключаемыми в письменной форме соглашениями, прилагаемыми к нему, может конкретизироваться материальная ответственность сторон этого договора. При этом договорная ответственность работодателя перед работником не может быть ниже, а работника перед работодателем — выше, чем это предусмотрено настоящим Кодексом или иными федеральными законами.