организация охраны труда

Аутсорсинг ОХРАНЫ ТРУДА


Аутсорсинг охраны труда – Центр охраны труда ООО ‘НСС Консалт» предлагает полный комплекс услуг по труда и техники безопасности на предприятии от аудита охарны до полного сопровождения компании и представлении ее интересов в проверяющих органах.

Под аутсорсингом понимают делегирование сторонней организации каких-либо специфических процессов деятельности компании. Современное общество привыкло, что профессиональным фирмам передаются полномочия по проведению рекламных мероприятий, бухучета, организации питания сотрудников предприятия, уборки его территорий.

Организация отдела охраны труда на предприятии. Документация


На отделе по охране руководители предприятий стараются съекономить, и зачастую всерьез начинают уделять внимание организации отдела труда после проверки инспекции, или несчастного случая на производстве.

Требование о назначении специалиста по охране труда «Методического пособия специалисту по труда»: специалист по охране труда должен иметь высшее техническое образование или среднее специальное образование и стаж работы в данной отрасли не менее 3х лет.

Организация охраны труда на предприятии


Охрана — система обеспечения безопасности жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, включающая правовые, социально-экономические, организационно-технические, санитарно-гигиенические, лечебно-профилактические, реабилитационные и иные мероприятия. Область охраны труда расположена в рамках Трудового Кодекса РФ и играет немаловажную роль в отношениях работника и работодателя.

Рекомендуем прочесть:  виды наказания за кражу

Организация охраны труда


Общие принципы организации работы по охране труда на предприятии. Стандарт предприятия системы стандартов безопасности (СТП ССБТ), система управления охраной труда (СУОТ), Положение об организации работы по охране труда в организации.

Система обеспечения безопасности профессиональной деятельности должна быть органично встроена в систему управления производством (здесь имеется в виду производство не только товаров, но и всевозможных услуг: транспортных, торговых, информационных, банковских и т.

Организация работы по охране труда на предприятиях


Согласно Федеральному закону «Об основах в Российской Федерации» от 17 июля 1999 г. (ст. 14) обязанности по обеспечению охраны на предприятиях возлагаются на работодателя.

безопасность работников при эксплуатации зданий, сооружений, оборудования, осуществлении технологических процессов, а также применяемых в производстве сырья и материалов;

приобретение за счет собственных средств и выдачу специальной одежды, обуви и других средств индивидуальной защиты, смывающих и обезвреживающих средств в соответствии с установленными нормами работникам, занятым на работах с вредными или опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением;

недопущение к работе лиц, не прошедших в установленном порядке указанное обучение, инструктаж, стажировку и проверку знаний правил и норм охраны труда;

организацию контроля за состоянием условий на рабочих местах, а также за правильностью применения работниками средств индивидуальной и коллективной защиты;

проведение за счет собственных средств обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров работников, внеочередных медицинских осмотров (обследований) работников по их просьбам в соответствии с медицинскими рекомендациями с сохранением за ними места работы (должности) и среднего заработка на время прохождения указанных медицинских осмотров;

недопущение работников к выполнению ими трудовых обязанностей без прохождения обязательных медицинских осмотров, а также в случае медицинских противопоказаний;

информирование работников об условиях и на рабочих местах, о существующем риске повреждения здоровья и полагающихся им компенсациях и средствах индивидуальной защиты;

предоставление органам государственного управления охраны, органам государственного надзора и контроля за соблюдением требований охраны труда информации и документов, необходимых для осуществления ими своих полномочий;

принятие мер по предотвращению аварийных ситуаций, сохранению жизни и здоровья работников при возникновении таких ситуаций, в том числе по оказанию пострадавшим первой помощи;

беспрепятственный допуск должностных лиц органов государственного управления, органов государственного надзора и контроля за соблюдением требований охраны, органов Фонда социального страхования РФ, а также представителей органов общественного контроля в целях проведения проверок условий и труда на предприятии и расследования несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;